Актуальность спецодежды

Спецодежду носят работники различных организаций. Иногда потребность в специальном рабочем костюме регулируется непосредственно официальными приказами, иногда — по инициативе работодателя.

Спецодежда актуальна для следующих факторов:

• Личная защита. Униформа может защитить от пыли, химических растворов, ветра, поражения электрическим током и прочих негативных факторов.
• Комфорт на работе. Удобная форма повышает производительность труда сотрудников. Для некоторых профессионалов даже малейшие неудобства значительно влияют на скорость работы и повышают риск несчастных случаев.
• Развивает чувство причастности. Сотрудники, носящие форму, чувствуют себя частью организации. Это увеличивает их ответственность и работоспособность.
• Укрепление корпоративного имиджа. Правильная одежда обеспечивает солидный внешний вид сотрудников и создаёт имидж успешной и уважаемой компании.

Основные характеристики спецодежды включают:

• Безопасность. Форма должна абсолютно соответствовать заявленным защитным свойствам.
• Комфорт. Лучше всего выбирать одежду из дышащей ткани, удобной посадки и подходящего размера.
• Практичность. Практически везде, где нужно носить спецодежду, имеются повышенные нагрузки. Поэтому рабочие элементы не должны быстро изнашиваться.
• Эстетичность, соответствие фирменному стилю компании.

Рабочую одежду следует подвергать надлежащему уходу, в соответствии с рекомендациями производителя, указанными на этикетке. Вот несколько основных советов по уходу:

• Хранить рабочие предметы в обогреваемых помещениях;
• Одежду из меха и шерсти следует постоянно обрабатывать от моли.
• Регулярно проверяйте состояние своей спецодежды и своевременно меняйте её.
• Изделия, которые не стираются регулярно, проходят регулярную химчистку.
• Используйте специальные средства для изделий из мембранной ткани.

Надлежащий уход за спецодеждой гарантирует, что её защитные свойства сохранятся на долгое время. К тому же это продлевает срок, что предоставляет работодателю возможность сэкономить бюджет организации.